Oracle, son bir yılda iş gücünde büyük bir daralmaya giderek 21 bin kişinin görevine son verdi. Bu rakam, şirketin önceki planlarının oldukça üzerinde gerçekleşti. Teknoloji devi, bulut bilişim hizmetlerine odaklanmak için geleneksel iş kollarındaki istihdamı azalttığını açıkladı. İşten çıkarmalar, özellikle satış ve destek birimlerinde yoğunlaştı.
Küresel teknoloji sektöründe daralma
Oracle'ın bu hamlesi, küresel teknoloji şirketlerinin pandemi sonrası dönemde maliyetleri kısma ve operasyonel verimliliği artırma çabalarının bir parçası olarak değerlendiriliyor. 2023 yılı boyunca Amazon, Google, Microsoft gibi devler de on binlerce çalışanını işten çıkarmıştı. Oracle'ın bu kadar büyük bir sayıya ulaşması, sektördeki dönüşümün ne denli derin olduğunu gösteriyor.
Bulut bilişime geçiş stratejisi
Oracle CEO'su Safra Catz, şirketin bulut altyapısına yatırım yapmaya devam edeceğini ve bu alanda büyüme hedeflediklerini belirtmişti. İşten çıkarmalar, bu dönüşümün bir parçası olarak görülüyor. Şirket, önümüzdeki dönemde yapay zeka ve otonom veri tabanı çözümlerine odaklanmayı planlıyor. Bu nedenle, geleneksel satış ve yazılım bakım ekipleri küçültülürken, bulut mühendisliği ve yapay zeka ekipleri büyütülüyor.
İşten çıkarılan çalışanlara kıdem tazminatı ve kariyer danışmanlığı hizmeti sunulduğu bildirildi. Oracle, dünya genelinde yaklaşık 140 bin çalışana sahip. 21 bin kişilik azalma, toplam iş gücünün yüzde 15'ine denk geliyor, bu da sektördeki en büyük oranlardan biri.
Analistler, Oracle'ın bu adımının kısa vadede maliyetleri düşürüp karlılığı artırsa da, uzun vadede yetenek kaybına yol açabileceği uyarısında bulunuyor. Özellikle bulut pazarında AWS ve Microsoft Azure gibi rakiplerine karşı agresif büyüme hedefleyen Oracle'ın, deneyimli çalışanlarını kaybetmesi rekabet gücünü olumsuz etkileyebilir. Teknoloji dünyası, Oracle'ın bu hamlesinin diğer şirketler için de örnek teşkil edip etmeyeceğini merakla izliyor.
