TercihHaber
Telegram
SON DAKİKA
Gündem

Maaşını Zamanında Alamayan İşçiye Müjde: Yargıtay'dan Emsal Karar

✍️ TercihHaber 📖 2 dk okuma
Maaşını Zamanında Alamayan İşçiye Müjde: Yargıtay'dan Emsal Karar

Çalışanların en önemli haklarından biri olan maaşın zamanında ödenmemesi, iş hukukunda sıkça tartışılan bir konu. Yargıtay'ın emsal niteliğindeki kararı, maaşını bir gün bile geç alan işçinin kıdem tazminatına hak kazanabileceğini ortaya koydu. Bu karar, işverenlerin ödeme disiplinini yeniden gözden geçirmesine neden olurken, işçiler için de önemli bir güvence oluşturuyor.

Yargıtay Kararı Ne Diyor?

Yargıtay 9. Hukuk Dairesi'nin verdiği karara göre, ücretin yasal süresi içinde ödenmemesi, işçiye haklı fesih imkanı tanıyor. İş Kanunu'nun 24. maddesi uyarınca, maaşını zamanında alamayan işçi, iş sözleşmesini haklı nedenle feshedebiliyor. Bu durumda işçi, kıdem tazminatına hak kazanıyor. Karar, maaş ödemesinin bir gün gecikmesi durumunda dahi işçinin bu hakkını kullanabileceğini gösteriyor.

İşçi Nasıl Hareket Etmeli?

Maaşı geç yatan işçinin öncelikle durumu yazılı olarak işverene bildirmesi gerekiyor. İşverenin bu ihtara rağmen ödeme yapmaması halinde, işçi noter aracılığıyla veya ihtarname göndererek sözleşmeyi feshedebiliyor. Fesih sırasında kıdem tazminatı ve diğer yasal hakların talep edilmesi önem taşıyor. İşçinin bu süreçte bir iş hukuku avukatından destek alması, hak kaybını önlemek açısından büyük önem taşıyor.

İşverenin Yükümlülükleri

İşverenlerin maaş ödemelerini her ay düzenli olarak yapması gerekiyor. Ödemenin yapılmaması veya geciktirilmesi halinde, işçinin iş sözleşmesini haklı nedenle feshetme hakkı doğuyor. İşçinin bu hakkını kullanması halinde işveren, kıdem tazminatının yanı sıra ihbar tazminatı ödemekle de yükümlü olabiliyor. Ayrıca, ücretin geç ödenmesi nedeniyle işçiye gecikme faizi de talep edilebiliyor.

Emsal Kararlar ve Uygulama

Yargıtay'ın bu kararı, daha önceki içtihatlarla uyumlu nitelikte. Ancak bu kararın önemi, maaşın bir gün bile geç yatmasının bile haklı fesih nedeni sayılması. Uzmanlar, işverenlerin maaş ödemelerini zamanında yapmaları konusunda uyarılarda bulunuyor. Aksi halde, işçi kaybının yanı sıra maddi yaptırımlarla da karşı karşıya kalabiliyor. Bu karar, çalışanların ücret alacaklarını güvence altına alması açısından büyük önem taşıyor.

Etiketler:
maaşkıdem tazminatıYargıtayiş hukukuçalışan hakları

İlgili Haberler

Bakan Kurum'dan Özgür Özel'e Ayazağa yanıtı: Belgelerle çürüttü
Gündem

Bakan Kurum'dan Özgür Özel'e Ayazağa yanıtı: Belgelerle çürüttü

15 dk önce

Bakan Kurum'dan Özgür Özel'e sert yanıt: Yolsuzluklarınızı örtemeyeceksiniz
Gündem

Bakan Kurum'dan Özgür Özel'e sert yanıt: Yolsuzluklarınızı örtemeyeceksiniz

16 dk önce

Cumhurbaşkanı'na bile gönderiliyor: Peterek üzümü kilosu 200 liradan satışta
Gündem

Cumhurbaşkanı'na bile gönderiliyor: Peterek üzümü kilosu 200 liradan satışta

21 dk önce

2026 YDS/2 Sınav Giriş Belgeleri Ne Zaman Yayımlanacak
Gündem

2026 YDS/2 Sınav Giriş Belgeleri Ne Zaman Yayımlanacak

25 dk önce

”
Yorumko SPONSORLU
Gerçek insanlar, gerçek yorumlar. Yorum yap, ek gelir elde et — kredilerini hediye çekine çevir.
Google yorumu satın al Yorum yap, kazan
Para kazandıran uygulamalar Evden ek gelir Instagram takipçi satın al Blog
Finans & ödeme kaynakları SPONSORLU
₺ fintech.tr
Türkiye fintech ekosistemi: TCMB/SPK listeleriyle doğrulanmış şirket dizini, 65 terimlik sözlük ve kaynaklı analizler.
Fintech nedir?Şirket diziniSözlük
◧ payments.tr
Ödeme sistemleri rehberi: sanal POS, linkle ödeme, marketplace altyapısı ve ödeme kuruluşu seçimi.
Sanal POSÖdeme kuruluşlarıLinkle ödeme
€ SEPA.tr
SEPA, IBAN ve euro transfer rehberi: 30'dan fazla ücretsiz araç, banka SEPA desteği ve gerçek maliyet hesabı.
IBAN doğrulamaSEPA mı SWIFT mi?Tüm araçlar
Diğer kaynaklar
nobelimplants.com İNGİLİZCE Dental implant tedavileri hakkında hasta bilgilendirme ve tedavi koordinasyon platformu. allon6.co.uk İNGİLİZCE All-on-6 ve tam çene implant tedavisi: maliyet, uygunluk ve tedavi planlama bilgi kaynağı.
Bu üç site aynı bağımsız yayın ağının parçasıdır ve birbirini tamamlar: sektör verisi, ödeme altyapısı ve Avrupa transferleri. Diğer kaynaklar bilgilendirme amaçlıdır; sağlık içerikleri tıbbi tavsiye yerine geçmez.
O
Offerqo SPONSORLU
Diş klinikleri için teklif platformu — diş bazında tedavi planı, hastanın dilinde markalı teklif, okunma anında bildirim.
30 gün ücretsiz dene Türkçe
◆
valid.tr SPONSORLU
Google Maps’teki her kategori ve bölge için işletme listesi indirin — isim, telefon, adres ve web sitesi tek dosyada, kod bilgisi gerekmeden.
İşletme listesi indir Sektör rehberi
Diş klinikleri Kuyumcular Emlak ofisleri Avukatlar Eczaneler