Cumhuriyet Halk Partisi'nde (CHP) mutlak butlan kararıyla genel başkanlığa dönen Kemal Kılıçdaroğlu yönetimi, ilk icraat olarak 24 parti emekçisini tazminatsız olarak işten çıkardı. Cumhuriyet gazetesinin ulaştığı çalışanlar, işten çıkarılma sürecinde kişisel eşyalarının çalındığını ve tehdit edildiklerini öne sürdü. CHP yönetimi ise fesihlerin devamsızlık ve disiplin nedenlerine dayandığını açıkladı.
İşten çıkarılan çalışanların iddiaları
CHP Genel Merkezi'nde görev yapan ve isimlerinin açıklanmasını istemeyen kaynaklar, işten çıkarılma sürecinde mobbing uygulandığını belirtti. Bir çalışan, "Kişisel eşyalarımız ofisimizden alındı ve geri verilmedi. Bazı arkadaşlarımızın bilgisayar ve telefonlarına el konuldu. 8 ay önce doğum yapan bir kadın emekçi, doğum iznindeyken işten çıkarıldı" ifadelerini kullandı. Başka bir emekçi ise, "Güvenlik görevlileri eşliğinde binadan çıkarıldık. Tazminatımızın ödenmeyeceği söylendi. Hukuki süreç başlatacağız" dedi.
CHP'den resmi açıklama
CHP Genel Başkan Yardımcısı ve Sözcüsü Faik Öztrak, konuya ilişkin yaptığı açıklamada, "Partimizde disiplin ve devamsızlık sorunları yaşayan 24 personel, ilgili yönetmelikler çerçevesinde iş akitleri feshedilmiştir. Tüm işlemler hukuka uygundur. İddialar asılsızdır" dedi. Öztrak, işten çıkarılanlar arasında doğum izninde olan bir çalışanın bulunmadığını, aksine bu kişinin doğum iznini kullanırken usulsüzlük yaptığını iddia etti.
Değerlendirme
CHP'de yaşanan bu işten çıkarmalar, parti içi demokrasi ve çalışan hakları tartışmalarını yeniden alevlendirdi. Emekçilerin tazminatsız atılması ve kişisel eşyalara el konulması iddiaları, sendikal haklar açısından ciddi bir sınav niteliği taşıyor. Siyasi krizlerin kurbanı haline gelen parti emekçilerinin yaşadığı mağduriyet, tüm siyasi partiler için emsal oluşturacak nitelikte. Yargıya taşınacak süreç, hem hukuki boyutuyla hem de siyasi etkileriyle izlenmeyi hak ediyor.
